Jaarevent Essenscia Vlaanderen

Inzetten op welzijn is één van de focuspunten voor Select Group in 2023. Zo werken Select HR en Select Projects samen met Pulso ter bevordering van het mentale welzijn, neemt Select Group binnenkort deel aan een hockeytoernooi voor het fysiek welzijn en organiseerde Select Projects onlangs een sessie met lifecoach Paul Van den Bossche over slaap en gezond leven.

De jaarlijkse deelname van Select Group aan de Antwerp 10 Miles past perfect in dit rijtje. Bewegen bevordert onze fysieke gezondheid maar ook mentaal geeft samen sporten een boost. In totaal namen zo'n 55 lopers afgelopen zondag deel aan de Antwerp 10 Miles via Select Group: 42 voor de 10 Miles (16km) en 13 voor de Short Run (6,8km). Hoewel de short runners nog in het zonnetje konden lopen, begon het te druppelen van zodra de 10 Miles-lopers naar de start vertrokken.

Maar de regen bleek het ideale loopweer te zijn want records werden gebroken en niemand kwam volledig leeg aan de meet. Jo Vervecken tekende een topprestatie op van 59 minuten 40 seconden. Hij had de nobele taak op zich genomen om als 'pacer' de lopers die binnen het uur wilden finishen te begeleiden. Missie geslaagd!

Select Group telt ook enkele andere snelle gazellen. Met een specifieke tijd voor ogen of op 't gemak uitlopen, iedereen mag trots zijn op z'n prestatie want mede dankzij die gelopen kilometers, eindigde Select Group 73e in het bedrijvenklassement.

Bovendien liepen er lopers mee van bijna alle merken binnen Select Group: Select HR, Select Projects, Select Consultancy & Outplacement, EGHT Care, Peps Interim.

Op 27 juni organiseert Recruiters United “The big Pecha Kucha Recruitment Event” in Antwerpen. Het is de allereerste keer dat het grootste onafhankelijke recruitment platform in Nederland Belgische recruiters samenbrengt tijdens een live event. Select Group is een van de hoofdsponsors en zal ook enkele Pecha Kucha presentaties verzorgen.

Pecha Kucha, japans voor chitchat

Met “The big Pecha Kucha Recruitment Event” komt Recruiters United met een orgineel concept: 50 Pecha Kucha’s of korte presentaties op één dag. Pecha Kucha is japans voor chitchat. Binnen dit format krijgt de spreker 20 slides die elk 20 seconden mogen duren. Een Pecha Kucha duurt dus in totaal 6 minuten en 40 seconden.

Op 27 juni serveert Recruiters United een uitgebreid menu van Pecha Kucha’s. Maar liefst 50 verschillende thema’s komen aan bod, onderverdeeld in vier categorieën: Arbeidsmarkt (strategie en kennis), Recruitment (dienstverlening), Employer branding (en arbeidsmarktcommunicatie), Recruitment tech- en tools en Recruitment marketing.

Select Group neemt als hoofdpartner vier Pecha Kucha’s voor z’n rekening in samenwerking met EN HR solutions. Een daarvan gaat over het belang van Employer Branding en dat in het kader van een project met Mercy Ships.

Hoe vrijwilligers warm maken voor Mercy Ships?

Het rekruteren van vrijwilligers die bovendien beschikken over schaarse skills, is alles behalve eenvoudig. Mercy Ships is een organisatie die medische hulp biedt aan de allerarmsten in Afrika. Je bent dus als vrijwilliger voor langere tijd van huis. Een prachtige sociale missie, maar lang niet voor iedereen. Je moet over de juiste medische of technische skills beschikken en bereid zijn om het thuisfront achter te laten voor lange tijd. Mercy Ships schakelde de hulp in van EN HR solutions om vrijwilligers te zoeken.

Door het uitvoeren van een scan, kon de doelgroep van vrijwilligers gedefinieerd worden. Samen met Mercy Ships werd een doordacht plan opgezet om de juiste mensen bekend te maken met de organisatie en hen aan te sporen zich aan te melden als vrijwilliger. Wat dit plan inhoudt, vertelt Annelies Graafland van EN HR solutions tijdens de pecha kucha.

Nu al meer weten?

Wil jij werk maken van jouw Employer Branding? EN HR solutions helpt bedrijven met het uitwerken van een sterk werkgeversmerk. Die vertalen we naar concrete, duidelijke en aantrekkelijke communicatie. Wat jouw bedrijf uniek maakt? Daar komen we samen achter en passen we toe in de arbeidsmarktcommunicatie.

Klik hier om meer te weten over Employer Branding bij EN HR solutions.

Nog slechts enkele weken en het eerste event van Recruiters United op Belgische bodem gaat van start. Op 27 juni verzamelt Recruiters United zoveel mogelijk Belgische recruiters op “The Big Pecha Kucha Recruitment Event” in Beveren. Select Group is samen met EN HR solutions hoofdsponsor.

Pecha Kucha: presenteren op z’n Japans

Op “The Big Pecha Kucha Recruitment Event” kan je kiezen tussen 50 pecha kucha presentaties. Je leest het goed: 50 inspirerende sessies op één dag. Nee, het event begint niet om 6u ’s ochtends en wordt ook niet verdeeld over 25 zalen. We kunnen die dag zoveel pecha kucha’s bijwonen omdat ze nu eenmaal heel kort zijn.

Pecha kucha vond z’n oorsprong in Japan: 20 slides die elk 20 seconden duren. In totaal zal een presentatie slechts 6 minuten 40 seconden lang zijn. Het komt erop aan om als spreker in die korte tijd jouw boodschap over te brengen.

EN HR solutions, onderdeel van Select Group, zal vier van zo’n pecha kucha’s verzorgen op 27 juni. We hebben al een voorsmaakje gegeven van de verschillende pecha kucha’s op onze website:

· Hoe Unit-T succesvol is in de werving van hoog volume in een krappe arbeidsmart.

· Mercy Ships en het belang van employer branding bij het werven van vrijwilligers.

· Werken-bij websites. Noodzaak of een nice-to-have?

In deze blogpost lichten we een tipje van de sluier over de vierde pecha kucha die zal gaan over de laatste trends in de arbeidsmarkt.

Dé trends in de arbeidsmarkt en recruitment die je niet mag missen

Wie voor wil zijn op z’n concurrenten, moet werk maken van z’n recruitment. Zo eenvoudig is het. Een machine kan niet draaien zonder motor en mensen zijn de motor van iedere organisatie of je nu een leuke zomerbar uitbaat of vaccins produceert op grote schaal. Alleen met de juiste mensen op de juiste plaats, kan jouw organisatie groeien.

Maar recruitment is niet langer een koud kunstje, de evoluties op de arbeidsmarkt maakten van het vak een echt specialisme. Zo zijn er vandaag enkele trends die het extra moeilijk maken: vergrijzing maar ook de drang naar meer flexibiliteit van werknemers. Dit in combinatie met een mismatch tussen beschikbaar talent en openstaande vacatures maakt dat klassieke rekrutering zoals we die kennen niet meer werkt. Gelukkig kan recruitment ook anders.

In deze pecha kucha leggen Tjesca Honnef-Kuytenbrouwer (Algemeen Directeur bij EN HR solutions) en Jelle Destoop (co-CEO bij Select Group) uit tegen welke trends recruiters vandaag botsen op de Belgische markt en hoe we van onze Nederlandse buren kunnen leren anders om te gaan met recruitment. Want de recruitmenttrends in Nederland zijn vaak een voorbode voor wat ons te wachten staat in België.

Nu al meer weten? Ontdek de diensten van EN HR solutions, specialisten op het gebied van recruitment en hoe zij ervoor zorgen dat recruitment ook anders kan. Bezoek de website van EN HR solutions.